Mospërmbushja e kushteve ligjore nga punëdhënësi
Përpara fillimit të procedurës për punësimin e shtetasve të huaj, kompanitë duhet të verifikojnë përmbushjen e kërkesave të përcaktuara nga legjislacioni rumun.
Ndër këto përfshihen përmbushja e detyrimeve tatimore, justifikimi i nevojës për personel dhe ekzistenca e pozicionit të lirë të punës në strukturën e kompanisë, si dhe kushte të tjera specifike për llojin e miratimit të punësimit të kërkuar.
Verifikimi paraprak i përmbushjes së kritereve të ligjshme nga punëdhënësi kontribuon në reduktimin e rrezikut të refuzimit të dosjeve dhe shmangien e vonesave në procesin e rekrutimit ndërkombëtar.